微软发放“年终奖”

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微软周二表示，将向普通员工发放一次性绩效奖金，金额最高可达年度奖金的25%。微软首席人力官凯瑟琳·霍根(Kathleen Hogan)在发给员工的一份备忘录中说，高级总监及以下级别的受薪员工和小时工将有资格获得奖金。初级员工最多可获得他们奖金的25%，而高级总监最多可获得奖金的10%。霍根在备忘录中表示，微软领导层希望通过奖励来表彰员工在本财年的优异表现。