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标题: 运营商发布员工退出办法 [查看完整版帖子] [打印本页]
时间: 2024-4-10 11:09
作者: syn_007
标题: 运营商发布员工退出办法
移动公司发布员工退出实施办法!
2、稍早有消息称,为有效支撑企业改革和转型,某运营商正式下发文件,按相关标准,“有偿协商解除劳动合同,并按一定标准向员工支付一次性生活补助金”,启动员工市场化退出程序。
举个例子,A员工在一类地区连续工作了17年,以一类地区5000元/年的标准,如果不考虑调节系数的因素,A员工选择市场化退出或将拿到8万左右的一次性补助金。
相比之下,二类/三类地区的补助标准分别为4500元/年和4000元/年,相同条件下到手的“离职补偿”会少一些。
继前段时间取消威尼斯人官方网站补贴和交通补贴之后,运营商市场化退出也来了。员工市场化退出是指企业为了实现更高性价比的投入与产出,从优化人才结构出发,在双方自愿、协商一致的基础上,员工“有偿离职”,降低企业后续人工成本。
同时,有某些运营商已经启动了所谓“活水计划”,目标是进一步盘活企业内部人力资源,提高组织效率,在公司内部设立了多级人力资源池,比如分成一级人力资源池(单位级)和二级(部门级)人力资源池,通过双选、KPI考核等进行人力入池,入二级池后若无单位部门选择则进入公司级的人力资源池,若再无选择则可以退出体系了。
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时间: 2024-4-10 11:36
作者: laozhu
移动的福利真好呀, 生活补助金,就是有点遗憾只发一次
时间: 2024-4-10 11:39
作者: zhzlg
哪里的?
时间: 2024-4-10 13:12
作者: y8a1n1g0
呵呵,呵呵。
时间: 2024-4-10 15:22
作者: 小李搞威尼斯人官方网站
牛逼了会玩了
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